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如何写一份吸引人的简历?

发布时间 :2022-06-29 11:21:27
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【导语】对于求职者来说,自我评价是对自身亮点的概括和总结 学历、学校、专业、年龄等基本信息是没法儿作任何改动的,工作经历也没有办法造假,那么自我介绍就是你能够脱颖而出的关键。

  01基本信息

  基本信息,通常包括个人的年龄、工作年限、婚姻状况、政治面貌、联系方式。这部分简洁介绍即可,无需渲染。当然,如果你有当官的干爹,也不妨写写。

  02技能描述

  这部分是对个人的能力和技能的精炼总结,可以让面试官第一时间感受到你的亮点和独特性。不过,很多简历却陷入了一种误区:一些技能、名词的罗列,再加上“熟练”、“了解”、“精通”的无序摆放。

  没有对比就没有伤害。我们来对比三份简历的技能描述:

  一般的技能描述。这种就是简单的技术栈罗列,从简历上看不出半毛钱特色,基本可以直接跳过,忽略不计。如果是我来筛选简历,可能会直接 PASS 掉。不会展示自己的优势,可不是面试官的错。

  03工作经历

  一般的工作经历描述。就是简单罗列工作的内容和职责,对自己所做的事情只字不提。隐藏好深呀!还得面试官费尽心力去挖掘亮点。好的面试官或许会这么做,稍微脾气不那么好的面试官可能直接就 PASS 掉了。好的,我知道有这个事情了,那么你干了啥?解决了什么问题?取得了什么成果?

  04自我介绍

  有些简历的自我评价浓墨重彩,写了大段的话。什么好词都往上堆。emmm…… 个人评价部分,我基本是一眼瞟过的。我觉得可以放一些体现自己特色的东西,比如爱好、个人博客、做过的东西、考过的证、引以为豪的东西什么的。踏实、吃苦、耐劳啥的就别写了。


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